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Notícia do dia 31/03/2017
As dúvidas e questionamentos sobre a seriedade na análise dos currículos do Processo Seletivo Simplificado (PSS) da Secretaria Municipal de Saúde de Parintins (Semsa), mesmo sem ainda haver a publicação do edital e a abertura das inscrições, começam a surgir entre os interessados em concorrer a uma vaga na área da saúde municipal.
Entre os questionamentos de algumas pessoas que pretendem disputar um cargo, estão que poderia haver o favorecimento para a aprovação de terminados candidatos por parte de integrantes da Comissão Municipal de Organização e Execução do Processo Seletivo Simplificado da Semsa Parintins.
Segundo essas pessoas que pediram para não terem os nomes divulgados, uma servidora da Semsa, nomeada para a comissão responsável pelo processo de seleção dos currículos, deveria se julgar suspeita e impedida de fazer parte do processo seletivo, uma vez que seria sócia proprietária e professora de um centro de educação que oferece cursos de enfermagem, patologia, nutrição e pós-graduação em várias áreas da saúde.
Os profissionais de saúde alegam que os estudantes dessa instituição de ensino em saúde poderiam ser beneficiados para os cargos nas suas respectivas áreas. Outro ponto destacado é o fato de apenas uma das integrantes da comissão ser funcionária concursada, sendo que as demais trabalham com contrato temporário.
